[SONDAGE] Pourquoi travailler son talent de persuasion ?

Vous rêvez parfois d’avoir les talents de persuasion d’un grand leader ? D’embarquer vos collaborateurs, votre équipe, votre entourage dans un projet ?… mais vous vous retrouvez avec un vrai défaut d’arguments, ne savez comment donner envie ni convaincre du bien fondé de votre idée… Faire adhérer, persuader, convaincre sont des compétences clés auxquelles il…

Agressivité

Agressivité, comment réagir et faire face ?

L’agressivité est une modalité des comportements humains, qui se traduit par une tendance à attaquer ou à s’opposer à autrui. Il y a différentes formes possibles : un acte physique, une attitude, ou encore une parole. En entreprise, elle peut se caractériser de multiples façons : une simple mimique désapprobatrice, un regard malveillant, une remarque ironique ou médisante, une menace, une insulte, voire même un acte physique violent, lié à une réaction explosive de colère.

[SONDAGE] De quelle façon peut-on montrer son assertivité en entreprise ?

Dans une société où l’apparence et le paraître prennent une place importante, avoir confiance en soi fait partie intégrante de la valorisation de soi et de ses compétences.

Être assertif en entreprise permet de faciliter les échanges, de se faire entendre, respecter, d’apprendre à dire non, à poser des limites et à affirmer sa position.