Le management situationnel est l’art d’adapter son management aux différentes situations qu’un manager est appelé à rencontrer au quotidien. Qu’il s’agisse de travailler en transversal ou à distance, de gérer des conflits, une crise ou de mettre en place une communication efficace, cela requiert des compétences réelles d’adaptation et de prise en compte de l’environnement,…
DétailsTels le Ying et le Yang, la vie personnelle et la vie professionnelle sont les deux facettes de notre quotidien. Certains jonglent admirablement avec l’une et l’autre, de l’une à l’autre… et d’autres se sentent régulièrement frustrés ou limités dans leur implication, qu’il s’agisse de leur vie familiale, amicale, associative ou professionnelle. Quelle est votre…
DétailsÉcrire sans faute représente, pour beaucoup d’entre nous, un mini challenge qu’on se pose tous les matins lorsque nos journées commencent.
Réception et émission de mails, rédaction de comptes-rendus, de synthèses, de présentations… L’écrit reste la base de nos échanges professionnels, quand bien même nous favorisons autant que possible, les interactions orales.
Dans un contexte économique où de nombreux paradigmes sont mis à mal, où de plus en plus de managers et de collaborateurs ont le sentiment de faire le grand écart entre ce qui leur est demandé et leurs valeurs personnelles, où les changements incessants de stratégies deviennent la nouvelle norme, où la démarcation entre travail et temps off est de plus en plus subjective et fluctuante, se poser la question du sens au travail prend tout… son sens !
DétailsLa messagerie électronique, la boîte mail… Qu’importe comment on l’appelle, elle fait partie de notre quotidien. Il existe plusieurs façons de la gérer et de maîtriser notre relation avec son contenu : on l’évite, on la cadre, on met en place des règles, on l’ignore…. Tout est possible !
DétailsSi la surcharge de travail relève bien du nombre et de la nature des tâches, la surcharge d’information trouve elle sa source dans l’échange lui-même, tant sur le plan quantitatif (combien de mails, combien d’aller-retours avant d’avoir la bonne information) que qualitatif (la clarté et la concision du message).
DétailsPour augmenter sa vitesse de lecture, il y a certains éléments clés parmi lesquels le guide visuel. La lecture avec un guide visuel devient plus fluide et facile. Un autre élément est l’échauffement, une mise en conditions avant la lecture. Ces deux éléments sont à la base d’une lecture rapide. Pour lire beaucoup plus vite, il faut ajouter d’autres éléments. Il s’agit de la vue périphérique, la subvocalisation, la synchronisation des hémisphères du cerveau…
DétailsNe pas foncer tête baissée dans l’organisation ! Il faut tout d’abord commencer par donner la vision du projet et la partager : « Mon événement a réussi s’il ressemble à quoi ? » Pierre Dac en fait une belle illustration « Ceux qui ne savent pas où ils vont sont surpris d’arriver ailleurs ».
DétailsDans une entreprise, on distingue plusieurs lieux où l’innovation peut avoir lieu. Prenez par exemple le business model : les innovations de business model font grand bruit en ce moment. Vous ne vous en souvenez pas d’en avoir entendu parler ? Pensez BlablaCar, AirBnB ou encore Uber ! Ces trois entreprises font partie du très select club des « licornes », ces jeunes entreprises non cotées en Bourse qui valent plus d’un milliard de dollars.
DétailsVoilà les 1ers mots qui peuvent vous arriver lorsque vous pensez fin d’année. La plupart sont l’occasion de prendre un nouvel élan, de partir sur de nouvelles bases et de trouver comment monter en compétences.
Pour cela, un moyen, plus encore que les autres : la formation. Si vous le pouviez, sur quelle thématique vous formeriez-vous ?
Je crois que la 1ere chose à faire est de prendre en compte les expériences que nous vivons dans notre quotidien en ayant le courage de les remettre en question. C’est une première étape riche d’instructions, et s’en saisir permet bien souvent d’impulser une nouvelle dynamique dans sa vie professionnelle et personnelle. Savoir prendre du recul est une force indéniable pour faire avancer sa carrière et sa vie personnelle.
DétailsCertaines de nos formations sont particulièrement plébiscitées par les participants, certains articles de ce blog et de cette newsletter ont été particulièrement partagés… il nous tenait à coeur de vous proposer une sorte d' »ultra best-of » pour vous donner un aperçu de ce que nous faisons et que nous faisons bien.
DétailsNous avons réfléchi à un calendrier de l’avent d’un autre type, axé sur le partage de nos savoir-faire, savoir-être et compétences. Tout au long de l’année, les formateurs avec lesquels nous travaillons proposent des articles opérationnels et riches en conseils pratiques. Ce seront donc nos cadeaux. L’occasion rêvée de revenir sur les articles ayant eu le plus de succès sur nos blogs.
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